Quelle est la meilleure police pour votre CV ou CV?

Cela peut sembler un peu idiot au début, mais la police de caractères que vous sélectionnez pour la conception de votre CV peut en dire long aux employeurs potentiels. La police représente votre style de conception et votre professionnalisme. Cela peut également influer sur la façon dont la personne qui regarde votre CV perçoit les informations à portée de main.

La police de caractères que vous sélectionnez fait une première impression auprès de chaque personne que vous pourriez rencontrer au cours de l'entrevue ou du processus d'embauche. (Ils verront probablement votre CV avant de vous rencontrer.) Assurez-vous de donner le bon ton dès le début.

Nous explorons les meilleures polices gratuites pour les CV aujourd'hui. Voici quelques choix de polices de premier ordre qui sont prêts à reprendre, et tous entièrement gratuits!

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Options de police de reprise Serif

Les polices Serif sont celles qui auront des traits supplémentaires à la fin de chaque caractère. Ils peuvent être subtils ou quelque peu définis.

Utilisez une option de police serif pour votre CV si vous souhaitez lui donner une sensation classique et raffinée.

La plupart des gens associent les polices serif au professionnalisme et à l'intemporalité. Les options de typographie Serif existent depuis longtemps - retour aux Romains - et pour cette raison, elles ont une touche old-school pour certaines personnes.

Pendant un certain temps, les options de police serif ont été utilisées principalement pour les éléments imprimés, tels que les livres et les CV, et non à des fins numériques, mais cela a changé grâce à des écrans de meilleure qualité qui rendent chaque style également lisible.

Utilisez une option de police serif pour votre CV si vous souhaitez lui donner une sensation classique et raffinée. Les personnes à la recherche d'emplois de niveau supérieur peuvent également choisir d'utiliser une police serif en raison de la nature et de la convivialité de ces polices.

Essayez ces 10 polices serif pour votre CV (illustrées ci-dessus en poids réguliers):

• Didot
• Géorgie
• Cambria
• Bodoni
• Constantia
• Merriweather
• Livre Antiqua
• Palatino
• Usherwood
• Source Serif Pro

Options de police de reprise sans Serif

Les polices sans empattement sont celles au design simple et plus clair. Ils n'incluent aucun embellissement aux extrémités des traits comme les empattements.

Utilisez une option de police sans empattement pour votre CV si vous souhaitez lui donner une apparence moderne et contemporaine.

Les styles sans empattement sont très populaires en ligne et avec la publication numérique en raison de la facilité de lisibilité qui accompagne le style simple. Ces polices sont considérées par beaucoup comme une option plus moderne et tendance.

Utilisez une option de police sans empattement pour votre CV si vous souhaitez lui donner une apparence moderne et contemporaine. Ces polices sont acceptables pour les CV à tous les niveaux d'embauche et presque tous les types d'emploi. La seule chose à savoir est que les sans empattements condensés ou légers peuvent être quelque peu difficiles à lire et devraient probablement être évités.

Essayez ces 10 polices sans serif pour votre CV (illustrées ci-dessus en poids réguliers):

• Helvetica
• Gill Sans
• Franklin Gothic
• Corbeau
• Lato
• Banda
• Montserrat
• Raleway
• Kabel
• Proxima Nova

Associer deux polices de caractères

Comme pour presque tous les autres projets de conception, une police de caractères ne suffit probablement pas. La plupart du temps, vous associez deux polices pour maximiser l'impact visuel et la lisibilité. Il en va de même pour la conception de CV.

Trop de changements de typographie, de poids ou de styles peuvent être discordants et nuire à l'efficacité de ce que vous essayez de communiquer.

Bien que vous puissiez associer des polices du même type - un empattement avec un autre empattement ou deux sans empattements - vous pouvez également associer des polices de deux styles différents. L'astuce consiste à choisir des styles de lettrage qui ont des caractéristiques similaires, telles que la forme globale de la lettre (ronde ou ovale), ainsi qu'un contraste distinct, comme le poids de chaque trait.

Choisissez un rôle pour chaque police différente. Utilisez une option pour le corps principal de votre CV. Mélangez des options régulières et audacieuses pour créer des écarts et établir l'importance dans les descriptions de vos compétences, de votre expérience et de vos réalisations.

Utilisez l'autre police de caractères pour des informations telles que votre nom et vos coordonnées ou les détails du pied de page. Vous pouvez également saupoudrer cette police de caractères pour les en-têtes principaux tout au long de votre CV.

L'objectif devrait être de créer un flux visuel avec deux polices de curriculum vitae afin que les gestionnaires d'embauche puissent analyser le contenu de votre curriculum vitae pour déterminer si vous correspondez à leur travail. Les éléments les plus importants de votre curriculum vitae en termes de poids de police devraient être votre nom et les titres clés, tels que votre expérience professionnelle et vos compétences.

Faites attention de ne pas aller trop loin avec les polices. Pour de nombreux changements de typographie, les poids ou les styles peuvent être discordants et nuire à l'efficacité de ce que vous essayez de communiquer. En cas de doute, optez pour moins d'options plutôt que plus.

Quelle taille le texte doit-il figurer sur mon CV?

Maintenant que vous avez choisi la police parfaite pour votre CV, quelle taille devrait-elle avoir?

Bien que votre nom puisse être de n'importe quelle taille - c'est l'en-tête de votre CV - la taille du corps du texte est importante. Si le texte est trop petit, il devient difficile à lire. Si le texte est trop gros, il semble que vous n'ayez probablement pas suffisamment de qualifications pour remplir une page. (Notez que la plupart des professionnels du CV recommandent un CV d'une page pour la plupart des demandeurs d'emploi.)

Le juste milieu se situe entre 11 et 13 points

Le juste milieu se situe entre 11 et 13 points, selon la largeur et l'épaisseur des lettres dans la police que vous sélectionnez. Les titres doivent être de 4 à 5 points plus grands que le corps du texte. Le texte de prise en charge, comme les dates d'un travail ou de brèves descriptions, peut être aussi petit que 10 points, mais les petites polices doivent être utilisées avec parcimonie.

Pensez également à la taille si vous prévoyez de reproduire votre CV en ligne. (De nombreux demandeurs d'emploi - en particulier les concepteurs et les développeurs de sites Web - tiennent à jour un curriculum vitae et un portfolio.) Assurez-vous d'utiliser également beaucoup de taille pour les polices ici. Points bonus pour les polices qui correspondent à votre CV imprimé. Cela peut créer une apparence cohérente qui pourrait impressionner les employeurs potentiels.

Polices à éviter sur votre CV

Vous connaissez probablement toutes les blagues sur Comic Sans et vous ne devez pas l'utiliser comme police de CV. Mais il existe également d'autres catégories de polices à éviter dans la plupart des cas. (L'exception est pour les concepteurs de types réels, vous pouvez présenter presque toutes les polices que vous aimez.)

Les polices à ne pas utiliser sur votre CV comprennent:

• Scripts élaborés: ils peuvent être difficiles à lire.
• Polices d'écriture manuscrite: la plupart des styles d'écriture manuscrite ne sont pas suffisamment formels pour un CV.
• Polices de nouveauté: le manque de lisibilité ou d'informalité peut être un problème si vous voulez faire une impression professionnelle.
• Polices de caractères de dalle: les options super épaisses et audacieuses peuvent dominer les autres éléments de texte de votre CV.
• Polices de style ancien: dans la plupart des cas, elles peuvent être difficiles à lire et ne sont pas adaptées au CV.

Conclusion

Sur le marché du travail? Besoin d'aide pour reprendre encore plus? Nous pouvons vous y aider. Assurez-vous de consulter ces articles connexes pour tirer le meilleur parti de votre recherche d'emploi.

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